解析7年来唯一登上“500富人榜”的打工皇帝——唐骏(四)

上篇文章谈及了唐骏的做人和做事这篇文章我们主要来谈谈唐骏如何在职场中作秀。

在微软时期,唐骏的“秀”就已经做的很有水平了。从微软离职时,唐骏给盖茨谢了一封颇为伤感的信,令盖茨和微软员工深受感动。在盛大时唐骏坚持“比老板来得早、比老板走得晚”,每天工作12小时,甚至午餐也由秘书打包到办公室。唐骏的此番作秀,为的是表明自己是抱着创业的心态来盛大工作的。此外,唐骏还喜欢到各高校演讲,其幽默的风格赢得了一大批粉丝,甚至被时尚杂志评为“十大帅哥CEO.”加盟新华都时,唐骏导演的履新记者会,可以说是唐骏送给新东家的见面礼,有市场人士评论说,“唐骏加盟新华都”是为新华都做了一次最好的广告,“就是花十亿元打广告也不一定有这样的轰动效果”。

唐骏从来不掩饰自己作秀,公开宣称“作秀”有正面价值。他认为,中国职业经理人的价值之所以还未体现,是因为还没有树立起个人品牌,他们需要先做人做事,再作秀,通过一定的包装,建立自己的品牌,这样才有可能迈向顶级CEO之列。返回搜狐,查看更多

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